仕事に飽きた。マンネリ化から抜け出す６の方法
仕事に飽きた。マンネリ化から抜け出す６の方法
「仕事は出来るようになったけど、毎日同じことの繰り返しでつまらない」
「日常に代わり映えがない。」
社会人のほとんどの方が家にいる時間より会社にいる時間のほうが長いのではないでしょうか。
毎日同じルーティンで行動して仕事にマンネリしている人も多いのではないでしょうか。
今回はそんな「仕事のマンネリ」について抜け出すの方法をまとめてみました！
仕事のマンネリ化から抜け出す６の方法
何のために働いているか、明確にする
まず皆さんは何のために仕事をしていますか？
・生活のため
・家族のため
・社会的な信用のため
・夢のため
もちろん人それぞれ働く理由があると思います。
しかし毎日同じ事の繰り返しで仕事がマンネリ化すると、
この
「なんのために働くか」という事があいまいになってしまう事があります。
「なんとなく働いている」、という人ほど、仕事に飽きやすくマンネリ化に陥ってしまう人が多い傾向にあります。
もう一度自分が、なんのために働いているのかを明確にすると、自身の仕事のモチベーションは上がりやすいです！
明確な目標を決める
入社したての頃って、
「仕事だるいなぁ」とか「辞めたいなぁ」とかあまり思いませんよね。
それはなぜかというと
入りたての頃は、自分でも無意識のうちに目標が決まっているからです。
もちろんその目標とは「仕事を覚える」「仕事が出来るようになる」
とか、とにかく最初は覚えるために多少は努力します。
この目標を達成してしまった時、すなわち、ある程度仕事が出来るようになった時に、一番仕事がマンネリ化していると感じやすいんです。
つまり目標がないと人はモチベーションが上がりずらいです。
最低限の仕事が出来るようになったらすぐ次の目標を決めることが大切です。
例えば、
「この部門で社内トップになりたい」
「１００万円貯めたい」
「車を買いたい」
仕事以外でも何でもいいのでとにかく目標を決めましょう。
プライベートを充実させる
私も初めて入った会社の時は、いつも次の休み事ばかり考えていました(笑)
でもこれが逆に仕事のモチベーションにつながるんです。
「週末はBBQだから仕事頑張ろう！」
とか
「週末競馬で大きなレースがあるから楽しみだ」
など
休みを充実させることにより仕事のモチベーションも高まり、マンネリ化から抜け出すことができます！
３日くらいさぼってみる
私も若い時に使った必殺技ですがこれが一番効果ありました。
もちろん社会人としてはありえない行動ですが、リフレッシュもかねて仕事から一度離れてみると心がすっきりします。
仕事のことは一切考えず、自分の好きなように時間を使うことで心がリセットされた気持ちになります。
しかし、３日以上長期で休みをもらうと、「さぼり癖」が発症しますのでご注意を！
リスクを恐れず新しいことにチャレンジする
マンネリ化している人たちは少なからず、挑戦することをあきらめてしまっているのではないでしょうか。
「この案件は失敗が許されないから上司にお願いしよう」
「ミスするよりやりやすい仕事をこなした方がいい。」
など、
自分の現状に満足してしまっていると、マンネリに陥る原因になります。
日々、新しい何かに挑戦することで、気持ちも高まりマンネリ化を防ぐことができます！
仕事に飽きた、マンネリ化を抜け出す最終手段
もちろん上記の方法を使っても、マンネリ化を抜け出すことが出来な人もいます。
しかしそれはもう仕事のモチベーションがゼロになってしまったんです。
少しでもつなぎとめる何かがあれば「辞める」とまではなりません。
やりたくもない仕事を無理やり好きになって続けなきゃいけないなんてことはありません。
次の道を考える時なのかもしれません。
私自身、職を何度も変えていろいろな会社で勤めてきましたが、今ではそれがかなりプラスになっていると思います。
様々な経験を積むことにより人間として成長できたかなと思っています
私の転職活動に貢献してくれた転職エージェント
私自信もマンネリ化して仕事を転職した一人です。
私が使ってみてよかった転職エージェントを紹介します！
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仕事のマンネリ化 最後に
毎日毎日同じことの繰り返しに誰だって嫌気がさします。
しかしそこで「耐える」のではなく「変える」ことで日々の日常は大きく変わってくると思います。
仕事を辞める事は世間的にみたらイメージはよくないかもしれません。
しかし人生は一度きりです！
新たな新鮮な気持ちで転職を考えることも決して悪いことではありません。
マンネリ化に悩む方へ少しでもお役に立てれば幸いです(/・ω・)/
